2020年5月，在北京一家网络餐饮平台当外卖骑手的老陈，在送餐途中被一辆机动车撞骨折，花了两万多元的住院费，但保险公司仅报销了少量费用，平台公司既不给老陈做工伤鉴定，又不给其相应补偿，拿不到工伤赔偿的老陈只能回家养伤。记者在采访中发现，很多外卖骑手对社保和工伤保险等涉及自身利益的详情不太了解。“对于 阅读更多

各省、自治区、直辖市人民政府、高级人民法院、总工会，新疆生产建设兵团，新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院，新疆生产建设兵团总工会： 近年来，平台经济迅速发展，创造了大量就业机会，依托互联网平台就业的网约配送员、网约车驾驶员、货车司机、互联网营销师等新就业形态劳动者数量大幅增加，维护劳动者劳 阅读更多

灵活用工起源自美国，成熟于发达国家，中国市场仍处在快速成长期。在产业结构调整和疫情的催生下，灵活用工成为当前市场关注的热点之一。据艾瑞咨询等第三方研究机构预测，2020年灵活用工市场规模预估达到6480亿，2021年则将达到8700亿。在巨大的市场前景下，我国出现了数百家灵活用工平台，为有用工需求的 阅读更多

近期，曾经风头无两的灵活用工平台频频爆雷，纷纷被公安机关和税务机关查处，出事原因主要是涉嫌虚开发票和洗钱。在数字化经济高度发达的今天，对于各种新兴的交易形式来说，生存的前提是经营合法合规。如果失去了合规这个前提，或许能侥幸风光几年，但“出来混迟早是要还的”。侥幸多蒙混几年，也只是多给自己积攒点案底， 阅读更多

劳务派遣模式下，缴纳个税一般存在三种情况：一是，用工企业直接向自由劳动者支付的工资薪金，由用工企业根据工资薪金代扣代缴个人所得税。二是，用工企业把服务费和劳务费都支付给灵活用工平台，灵活用工平台根据劳动合同的约定直接支付给自由职业者的工资薪金，并为其代扣代缴个人所得税。三是，用工企业支付给灵活用工平 阅读更多

中国灵活用工市场发展20余年，进入了快速成长阶段。灵活用工成为了时下主流的用工方式，为了达到降本增效的目的，越来越多的企业选择与灵活用工平台合作。 灵活用工产业角色方包括用工单位、用人单位和外包员工，其中的主角：核心用工企业、人资公司、税筹公司、人资ISV、技术服务商等，在经营业务当中会遇到形形色色 阅读更多

5月22日，万众瞩目的十三届全国人大三次会议正式开幕，国务院总理李克强作政府工作报告。 在政府报告中，总理格外重视就业情况，提出要“千方百计稳定和扩大就业”。其中，总理特别提到“我国包括零工在内的灵活就业人员数以亿计”。 这充分显示了总理对劳动人民的真情厚意。 事实上，总理一直高度重视就业，高度重视 阅读更多

《数据安全法》已于日前正式出台，并将于2021年9月1日起施行。这意味着，《数据安全法》将与《网络安全法》及即将面世的《个人信息保护法》（目前处于草案二审阶段）一起，共同构筑中国数据安全领域的法律框架，规范数字经济健康长远发展。 作为数字经济新业态中的重要组成部分之一，灵活用工行业的数据安全及合规管 阅读更多

突如其来的新冠肺炎疫情让国内许多企业面临一次巨大考验。非常时期，企业该如何破局成为这场战“疫”突围的关键。阿里巴巴集团旗下盒马鲜生超市最早提出“共享员工”概念，而后这种模式的“跨界”合作不断向多行业扩展，在这场与病毒的斗争中，企业间开启了一场救人亦自救的战“疫”行动。“共享员工”模式为何出炉？企业合 阅读更多

年初疫情肆虐，有些企业选择为员工发放最低保障、上一休二或停薪留职等方式，缩紧企业开支； 而如今，为了弥补上半年的亏损，企业又开始通过给员工开高薪、三班倒等形式加班加点地大力恢复生产。 这段冰火两重天的经历，暴露出日常不易察觉的用工问题。 不论是危机来临时为了缩紧企业经营成本而出现的不可抗力裁员，还是 阅读更多